Иск о взыскании с работника материального ущерба

Оплата больничного листа после увольнения фсс

Если процедура оплаты на сайте платежной системы не была завершена, денежные средства с вашего счета списаны НЕ будут и подтверждения оплаты мы не получим. Вина ответчика подтверждается … сослаться на решение суда или постановление административного органа...

Снятие дисциплинарного взыскания с уволенного работника

Ответственность за вывоз мусора без договора

Из Апелляционного определения Московского городского суда от Например, инспектор по кадрам может позвонить в ДЭЗ по месту жительства работника и выяснить, имела ли место неисправность сантехнического оборудования, которую работник назвал причиной своего опоздания...

Порядок вынесения дисциплинарного взыскания работнику

Трудовой договор на год плюсы и минусы

Первое, что необходимо сделать для правильного применения взыскания к работнику, - документально зафиксировать тот проступок действие или бездействие , который является. Поэтому если работник, уволенный по пункту 5 части 1 статьи 81 ТК РФ не оспаривает дисциплинарные взыскания, наложенные на него до вынесения приказа об увольнении например, оспаривает лишь отсутствие основания для увольнения и нарушение порядка увольнения , то суд не проверяет законность и обоснованность иных дисциплинарных взысканий. Сокращение штата Aттестация работников Дисциплинарное взыскание Отмена трудовых книжек Незаконное увольнение Вынужденные отпуска....

Дополнительное соглашение к трудовому договору о переводе работника на основную работу

Индивидуальные коллективные межгосударственные жалобы

Мы постарались объяснить, какие бывают законные варианты оформления перехода с совместительства на основное место работы. С указанной позицией согласны и финансисты письма Минфина от ..

Устройство работника по трудовому договору

Трудовой договор между генеральным директором и директором

Я могу на начало своей деятельности, когда не получаю никакого дохода, обойти налоговые платежи по зарплате? Отправить можно по почте заказным письмом с уведомлением о вручении. Закон обязывает работодателя, являющегося индивидуальным предпринимателем либо юридическим лицом, оформить трудовую книгу на сотрудника, который работает на него более 5-ти дней ст...

Порядок уведомления об увольнении иностранного работника

Порядок проведения сверхурочных работ

Кого уведомлять и куда сообщать? Кроме того, подобное документируется и в личной карточке — только там обязательно получить также подпись работника. Уведомлять миграционные структуры нужно при увольнении любого иностранца, независимо от его статуса: Уведомление составляется на бланке унифицированной формы...

Если работник написал заявление на отпуск а потом на увольнение

Если не заплатил вовремя за патент

Если организация согласилась отпустить сотрудник в отпуск до расторжения договора, то необходимо соблюсти все процедуры оформления документов. В чем опасность компаний-двойников при взыскании налоговой задолженности Новые организационно-правовые формы: какую выбрать. Знания — наша сила!..

Правовые последствия незаконного увольнения и перевода работников

Оплата больничного по уходу за ребёнком 10 лет

Данную сумму можно уменьшить на величину выходного пособия, выплаченного работнику при увольнении ч. Если полученная работникам заработная плата меньше оплаты времени вынужденного прогула, то в его пользу взыскивается разница между неполученной заработной платой за время вынужденного прогула и полученной по новому месту работы заработной платой. Бесплатная круглосуточная консультация юриста по телефо..

1 2 3 4 5 6